假如姆希塔良的回忆录内容属实，那么穆里尼奥作为教练最突出的缺陷，甚至可以说是最严重的过失，已经非常清楚了。人们通常提及的“穆三年”“内部倾轧”“被解职”等事件，几乎像是他执教期间的固定情节。与此同时球迷网，曼联近年来的衰落，也让穆帅被视为主要责任人之一。姆希塔良最新出版的书籍中，披露了他在老特拉福德与穆里尼奥合作期间的矛盾冲突情况。他是穆帅上任后首批引进的强力球员之一，当时备受期待。上一赛季，他在多特蒙德的表现非常出色，攻入18球并有22次助攻。他的传球技巧和场上视野，也完全契合穆里尼奥的战术要求。他们原本是彼此欣赏的一对，但很快就出现了矛盾，并且矛盾持续升级。
姆希塔良在书中表示，他曾向穆帅提及，自己自加盟曼联以来，就承受了一年半的批评，这期间穆帅从未间断过指责。他还讲述了两人一次激烈的争执，穆里尼奥曾用不堪入耳的言辞辱骂他，称其毫无价值。长期遭受如此贬低，姆希塔良终于情绪失控，用同样激烈的言辞予以回击，强烈反驳对方的侮辱。这番话一经说出，穆帅不再躲避矛盾，立刻要求他离开队伍，并且声称今后不再希望见到这个人。
后来，穆里尼奥在操场上对姆希塔良施加冷淡，完全不跟他说话，整天都用沉默来回应他。更过分的是，他每天晚上都利用社交平台给姆希塔良发消息，要求他离开球队。到了一月份的转会窗口期，内容变成了："姆希塔良，请你走，这样我就能招来桑切斯。"这一系列信息非常明显地暴露出，穆里尼奥对于不合作的球员，态度极其严厉，甚至带有明显的职场欺凌倾向。任何领导者都不应采取这种行径，这会留下严重的不良记录。正由于这个原因，团队内部“被清洗的叛徒”的戏码才会反复出现——通常情况下，几乎不可能让所有人皆大欢喜，而这类剥削性的领导方式只会使团队关系更加恶化。受到特别关注的那位球员，常常会变得越来越强硬，决心正面交锋；针对像穆帅这样需要掌控的“核心球员”例如卡西、博格巴等人，采取这种方法则显得不够灵活、缺乏老练和谋略。
同期，姆希塔良的披露又再次证实了一个观点：过去桑切斯并非曼联硬性安排给穆帅的候选人。桑切斯本人也对这个情况进行了表态，说明是穆里尼奥亲自出面招揽，并且承诺会授予他7号球衣，这才让他最终放弃了曼城而决定加盟曼联。而曼联用高额薪水招揽桑切斯，恰恰是导致球队陷入困境的关键因素之一。桑切斯的超高薪水同他表现糟糕的情况，立刻破坏了球队的薪酬体系，造成不少关键球员情绪波动，他们接连要求加薪，还有人消极怠工，在团队内部制造麻烦。整体而言，丰厚的报酬同不争气的表现，让俱乐部内部四分五裂，气氛变得十分压抑。
